国美团委〔2014〕10号

关于从我院选派青年干部到县级团委挂职工作的通知

各教学单位、各部门：
　　根据共青团浙江省委、中共浙江省委教育工委下发的《关于做好浙江省高校团干部挂职县级团委2013年度期满考核和2014年度岗位摸排工作的通知》精神，经学院研究决定选派青年教师，到县级团委开展为期一年的挂职工作。现就有关事项通知如下。
　　一、选派工作的总体安排
　　1．选派条件：
　　（1）参加工作一年以上； 
　　（2）大学本科及以上学历；
　　（3）政治素质好，具备发展潜力和培养前途，作风过硬、能吃苦、有奉献精神。
　　2．选拔办法：采取个人报名与组织推荐相结合的方式，经学院党委组织人事部门遴选审核并签署意见后，报团省委学校部。
　　3．挂职岗位：浙江省内县（市、区）团委副书记，今年重点面向省内欠发达和海岛地区选派，市辖区原则上不予以考虑（海岛地区除外）。
　　二、选派工作的具体规定
　　1.选派人员在挂职期间，由派出单位、接收单位共同管理，以接收单位为主；不再从事原岗位工作，只转党、团组织关系，人事、工资关系不变。
　　2.原则上不得中断选派人员的挂职工作或对选派人员进行调整，确因工作变动或其他特殊原因不能完成挂职任务的，须由派出单位另行安排符合条件的人员接替，并报团省委学校部备案。
　　3.选派干部挂职期间，在原单位的职务予以保留，其职务升迁、专业技术职务评聘、工资福利待遇等不受影响。挂职期间，符合条件的选派干部可参加公开选拔和本单位的竞争上岗。
　　4.选派干部挂职期间，由派出单位统一购买人身意外伤害保险。休假和探亲按国家有关规定执行。挂职干部往返交通费用由派出单位和接收单位酌情给予补贴。选派人员的食宿由县级团委协调妥善安排。
　　5.选派人员在挂职期间参加接收单位的考核。挂职期满前，由地市级团委协调有关县级党委组织部门进行考核。选派人员的考核鉴定材料按有关规定装入本人档案，作为今后安排使用的重要依据。
　　6. 选派干部的工作期限为2014年8月至2015年7月。
　　7. 各教学单位、各部门要高度重视本次选派工作，并于6月11日之前将选派干部登记表（附件1）送院党委组织部。
　　联 系 人：徐增鎏、盛晨霞
　　联系电话：0571—87200059、87164824

    附 件：选派干部登记表(点击下载)

                  　　   中共中国美术学院委员会组织部
                          共青团中国美术学院委员会
                           二○一四年六月四日